工地上做事摔伤了责任怎么划分

工地上摔伤责任需依具体情况划分，一般由工伤保险或单位赔偿。根据《工伤保险条例》，单位应缴纳工伤保险，未缴纳则由单位赔偿；若由第三人造成，第三人需赔偿，工伤保险可先支付再追偿。不及时处理可能导致伤者权益受损，赔偿无法落实。
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工地摔伤责任划分需明确。1. 若已缴纳工伤保险，立即向工伤保险机构报案，申请工伤认定及赔偿。2. 若单位未缴纳工伤保险，与单位协商赔偿，协商不成可提起劳动仲裁或诉讼。3. 若为第三人造成，先向工伤保险机构申请赔偿，同时保留向第三人追偿的权利。4. 无论何种情况，都应及时就医并保存相关证据，以便后续维权。
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工伤摔伤常见处理方式为工伤保险赔偿或单位赔偿，以及第三人赔偿。选择处理方式需根据是否缴纳工伤保险及事故责任方确定。若已缴纳工伤保险，则向工伤保险基金申请赔偿；若未缴纳，则向单位索赔；若为第三人责任，需先向工伤保险基金申请，再向第三人追偿。